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录取率
系部成立于2019年3月份,在学院的帮助下,经过两年多时间的奠定形成了一套以人才培养方案为主努力实现“校内教学环境”与“校外教学环境”结合,“学生身份”与“职业人身份”复合,“学校教师”和“企业教师”联合,“学校评价”和“企业评价”融合,设计建立校企“双主体”共育人才机制,统筹兼顾学院、企业、学生等相关者的利益,促进现代企业与现代学校的融合,引入现代学徒制的教育理念,共同制订人才培养方案,为学生、学院、企业三方参与者找到校企深度合作的结合点,使学生不断接受最新、最好的专业职业教育。目前我系设有的铁道机车运用与维护、铁道供电技术、铁道工程技术(铁道养护)、铁道交通运营管理、高速铁路综合维修技术等专业群发展已趋完善,校企合作良好,已经形成了一套比较完备的人才培养模式,先后为企业培养了一批知识扎实、技能娴熟、富有人文素养的高素质技术应用型人才,深受用人单位的欢迎,树立了良好的社会形象。同时作为学院稳步发展、重点建设、省内唯一的专业,先后获得教学管理、课程改革、实践教学、就业工作和团学工作先进单位。
我系该专业现有本科及以上学历18人,其中具有“双师”教师8人;具备铁路特有工种职业技能鉴定考评员资质的教师2人;高级职称人数为4人、中级职称5人、初级职称9人。
专任教师在年龄、学历、职称结构等方面形成了学术梯队,其数量和能力能够承担教学任务及学生实习的指导任务。
同时,根据课程的需要,还长期聘请有工作经验的技术专家或工人技师12名任兼职教师。
以大学生综合素质测评为指挥棒,搭建了学生会和学生社团两个舞台,积极组织学生参加全市、全院有关赛事,如大学生电子竞赛、技能大赛、大学生综合素质大赛等,适应竞争、提升能力。
开展校内外一系列文化活动,如:大学生文化艺术节、运动会、辩论赛、篮球赛、象棋赛,拔河赛、合唱,音乐赛等,培养能力、陶冶情操。
走出校园、面向社会,组织参加各项社会实践、志愿者活动,如走进社区养老院、节假日公益宣传等等 ,学会感恩,提高素养。
夯实学生综合能力,全面培养耐挫折、抗打击、敢创新、会实践、善合作、能胜任,具有完整人格的、身心健康的新时代大学生。
校内专任教师:18人